Capítulo 03 · A identidade

O Santos precisa saber o futebol que quer jogar.

Um projeto esportivo permanente, com contratações criteriosas, inteligência de mercado e fortalecimento das Sereias da Vila.

Uma filosofia esportiva permanente

Implantar princípios de jogo ligados à identidade do Santos, compartilhados pela formação e pelo profissional.

Escolher treinadores e perfis de contratação compatíveis com esse modelo, preservando a autonomia técnica e a continuidade do projeto.

Contratar melhor

Avaliar cada operação pelo desempenho, histórico físico, comportamento, custo total e potencial de valorização do atleta.

Integrar Futebol, Scouting, Inteligência de Mercado e Financeiro para construir um elenco equilibrado e acompanhar o resultado das contratações.

Sereias da Vila como projeto permanente

Estabelecer planejamento plurianual e orçamento específico para o futebol feminino, com objetivos por temporada.

Fortalecer a formação, a transição, a captação e o suporte de alto rendimento, além de desenvolver patrocínios, conteúdos e experiências próprios para a modalidade.

Inteligência para encontrar oportunidades

Reestruturar o scouting com núcleos para o profissional, a Base e os mercados sul-americano e internacional.

Combinar observação presencial, vídeo e dados em um banco único de atletas monitorados. A tecnologia apoiará decisões que continuam sendo humanas.

Saúde e desempenho integrados

Conectar medicina, fisioterapia, preparação física, nutrição, psicologia e análise de desempenho.

Compartilhar informações para prevenir lesões, acompanhar a evolução dos atletas e aproximar permanentemente Base e profissional.

Proteger o patrimônio esportivo

Antecipar renovações, acompanhar a valorização dos atletas e ampliar oportunidades para os jogadores formados no clube.

Planejar vendas a partir da estratégia esportiva e patrimonial, reduzindo negociações motivadas apenas por urgências de caixa.

Síntese das propostas do capítulo 3 do Plano de Gestão “Da Base ao Topo”, de José Renato Quaresma.

Leia todas as propostas no Plano de Gestão “Da Base ao Topo”.

Baixar plano completo (PDF)